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Ley y Código
Herramienta gratuita · Trabajo y prestaciones

Comparador de jornada semanal 2026–2030

Compara tus horas ordinarias por semana con el máximo que fija el decreto de reducción de jornada para cada año de 2026 a 2030.

Los datos se procesan en tu navegador y no se guardan.

Qué compara

El decreto publicado el 1 de mayo de 2026 reformó el artículo 59 de la LFT para fijar un máximo de 40 horas semanales de jornada ordinaria, y su transitorio segundo ordena llegar a esa cifra de manera gradual, a partir del 1 de enero de cada año:

AñoMáximo semanal de jornada ordinaria
202648 horas
202746 horas
202844 horas
202942 horas
2030 en adelante40 horas

La herramienta resta el máximo del año elegido a las horas que escribas.

Supuestos y límites

  • Compara solo horas por semana. Los límites diarios del artículo 61 (8 horas diurna, 7 nocturna, 7.5 mixta) se revisan por separado.
  • Un resultado por encima del máximo no calcula horas extra ni su pago; para eso usa la calculadora de horas extra.
  • No sustituye el registro electrónico de jornada que la reforma añadió al artículo 132, fracción XXXIV, cuyas disposiciones generales entran en vigor el 1 de enero de 2027 según el transitorio quinto del decreto.

Lee la guía completa: Jornada laboral de 40 horas: qué establece el decreto y cómo será la reducción de 2026 a 2030 →